Lựa chọn tập đoàn đa quốc gia hay công ty khởi nghiệp chưa phải là tiêu chí ưu tiên hàng đầu, thế nhưng Gen Z cũng đắn đo trước hai lựa chọn này.
Thị trường việc làm đang ngày càng phân hóa đa dạng không chỉ về mặt chuyên môn mà còn về hình thức, quy mô doanh nghiệp. Nếu thế hệ trước chỉ cần quan tâm đến hai khối doanh nghiệp công và tư thì ngày nay “Gen Z” lại phải đắn đo giữa việc lựa chọn công ty khởi nghiệp hay tập đoàn đa quốc gia.
Những cơ hội…
Việc đặt chân vào các tập đoàn đa quốc gia (ĐQG) luôn được xem là bước thành công rực rỡ với các bạn trẻ mới ra trường. Theo Minh Đăng (24 tuổi), hiện là nhân viên kinh doanh (Business Development), làm việc tại một doanh nghiệp ĐQG sẽ giúp bản thân dễ dàng cập nhật kiến thức mới theo xu hướng thế giới, nâng cao kĩ năng chuyên môn và kĩ năng mềm một cách nhanh chóng.
Tại các doanh nghiệp ĐQG, chế độ phúc lợi luôn là yếu tố quan trọng thu hút các bạn trẻ thử sức. “Một điều không thể chối cãi là mặc dù các doanh nghiệp ĐQG sẽ liên tục đòi hỏi bạn rất nhiều trong công việc nhưng những công ty này cũng có một mức đãi ngộ rất tương xứng. Không chỉ về lương thưởng mà cả sức khỏe và tinh thần của nhân viên cũng được coi trọng. Nhiều tập đoàn sẽ có những chương trình đãi ngộ khác nhau nhằm giúp đảm bảo được đời sống của nhân viên luôn đạt được mức tốt nhất”, Minh Đăng chia sẻ.
Không chỉ có vậy, thông qua uy tín của các doanh nghiệp ĐQG, các bạn trẻ cũng sẽ sớm xây dựng được thương hiệu cá nhân, là đòn bẩy rất tốt để phát triển sự nghiệp sau này.
Tương tự, Thanh Phú (22 tuổi) - nhân viên sales tại một công ty ĐQG cũng cho rằng các tập đoàn lớn chứa đựng nhiều cơ hội để học hỏi, rèn giũa, nâng cao năng lực.
“Khi chọn lựa một tập đoàn lớn để làm việc thì dĩ nhiên bản thân mình sẽ được va chạm, nghĩa là tiếp xúc với nhiều anh chị dày dặn kinh nghiệm, được làm việc trong một môi trường hiện đại, đòi hỏi bản thân mỗi người phải thật sự nỗ lực hết mình. Có như thế bản thân mình mới thật sự trưởng thành hơn, dù làm ở bất cứ công ty nào và trong những ngành nghề nào thì mình cũng đủ “bản lĩnh” để chinh phục nó”, Phú chia sẻ.
Nếu các tập đoàn ĐQG là nơi thu hút người trẻ với chế độ và cơ hội học hỏi thì các công ty khởi nghiệp cũng hấp dẫn không kém nhờ môi trường năng động và kỷ luật doanh nghiệp có phần “dễ thở” hơn.
Ngọc Uyên - Biên tập viên tại một công ty khởi nghiệp chia sẻ: "Công ty khởi nghiệp cũng có những điểm cộng hấp dẫn tôi như môi trường làm việc trẻ trung, năng động và nội dung công việc mới lạ. Qua thời gian gần 1 tháng làm việc, tôi thấy có những thuận lợi như văn phòng tiện nghi, được thoải mái giờ giấc, trang phục; đồng nghiệp vui vẻ, trẻ trung, đặc biệt là luôn sẵn sàng giúp đỡ; công việc nhiều thú vị".
… Và thách thức
Đi cùng với sự “hào nhoáng” khi được làm việc tại một tập đoàn lớn là những thách thức mà các bạn trẻ phải đối mặt. Những khác biệt về văn hóa trong một doanh nghiệp đa quốc gia cũng là một trong những rào cản đòi hỏi các bạn trẻ tập cách thích ứng và thay đổi tư duy cho phù hợp.
Theo Minh Đăng: “Điểm khó đầu tiên chính là tốc độ phát triển và sự thay đổi nhanh chóng của các tập đoàn ĐQG, vì bản thân họ phải liên tục cập nhật các xu hướng trong ngành trên nhiều quốc gia khác nhau, vậy nên để làm việc trong môi trường này, bản thân tôi phải luôn cập nhật kiến thức mới trong ngành và phải nắm rõ được xu hướng phát triển của ngành nghề trên nhiều quốc gia khác nhau và đồng thời tìm cách để đồng bộ hóa được xu hướng này vào thị trường của Việt Nam.
Điểm khó khăn thứ 2 chính là văn hóa làm việc, vì là đa quốc gia nên văn hóa làm việc chắc chắn sẽ xung đột với nhau, nó đến từ những việc nhỏ như cách làm việc nhóm giữa nhiều người ở các quốc gia khác nhau cho đến cách làm việc với sếp hay lớn hơn là cách hình thành một môi trường có thể giao thoa được nhiều nền văn hóa. Bản thân tôi khi làm việc ở đây phải thích nghi thật nhanh với văn hóa làm việc của tổ chức”.
Trong khi đó tại “khu vực” khởi nghiệp, Ngọc Uyên (23 tuổi) cho biết bạn cũng gặp phải một số trở ngại ban đầu trong việc làm quen, giao tiếp với mọi người cũng như còn ít kinh nghiệm để xử lý công việc.
Ngọc Uyên cho biết bạn cũng gặp phải một số trở ngại ban đầu trong việc làm quen.
Đặc biệt, môi trường “startup” thường đòi hỏi từng cá nhân phải “đa năng”, “đa nhiệm” hơn, dễ khiến các bạn quá tải. Mặt khác, sự cởi mở, thoải mái trong kỷ luật, quy định của doanh nghiệp đôi khi là “con dao hai lưỡi” khi vừa tháo gỡ những ràng buộc với nhân viên nhưng cũng vừa khó đảm bảo các quyền lợi được bảo vệ thấu đáo.
Tiêu chí lựa chọn doanh nghiệp theo quy mô có quan trọng?
Hầu hết các bạn trẻ đều cho rằng việc lựa chọn doanh nghiệp là khởi nghiệp hay tập đoàn đa quốc gia không phải là tiêu chí ưu tiên hàng đầu.
Với Minh Đăng, quy mô và hình thức doanh nghiệp nên được xếp ở vị trí cuối cùng, sau định hướng sự nghiệp bản thân, tiềm năng phát triển của công ty, môi trường làm việc, lương thưởng và phúc lợi.
Đối với Thanh Phú, anh cũng quan tâm đến cơ hội phát triển bản thân hơn là đặt mình vào một tập đoàn lớn hay một công ty khởi nghiệp.
Thanh Phú cho biết: “Đối với tôi thì điều quan trọng vẫn là kĩ năng và cơ hội tiếp xúc với công việc. Vẫn câu nói đó, dù làm ở công ty nào và bất cứ ngành nghề nào thì tôi vẫn hết lòng với nó, mỗi công việc điều có những ý nghĩa và giá trị của riêng nó. Nên tôi không đặt nặng vấn đề mình sẽ làm việc cố định ở một ngành nghề nào cả, tôi vẫn thích được trải nghiệm ở những công việc khác nhau để thu góp nhiều kinh nghiệm”.
Tuy nhiên nếu xem xét cán cân giữa doanh nghiệp khởi nghiệp và tập đoàn ĐQG hiện nay sẽ thấy có sự chênh lệch lớn, theo khảo sát của Glints Việt Nam gần 90% Gen Z có ước mơ làm việc cho các công ty nước ngoài/tập đoàn đa quốc gia khi mới ra trường. Điều này cho thấy sức hấp dẫn nhờ vào danh tiếng và triển vọng phát triển cũng như sự ổn định của các tập đoàn ĐQG vẫn rất lớn, bất chấp sự thành công của các công ty khởi nghiệp trong những năm trở lại đây.
Ngày 19/6, Bộ Công an cho biết sản phẩm dinh dưỡng Hiup 27 do Công ty Z Holding sản xuất không đảm bảo thành phần như công bố, vi phạm nghiêm trọng quy định về chất lượng sản phẩm.
Bộ Tài chính cần nghiên cứu để tham mưu cho cấp có thẩm quyền quy định về thuế khoán theo mức doanh thu tính thuế, tạo thuận lợi cho những hộ nghèo, những hộ buôn bán nhỏ và đảm bảo vấn đề dân sinh.
Các hãng hàng không giá rẻ lớn nhất Đông Nam Á đang theo đuổi cuộc đua mở rộng quy mô đội bay đầy khốc liệt. Dự báo nhu cầu đi lại bằng đường hàng không ở châu Á sẽ tiếp tục tăng nhanh hơn khác khu vực khác.
Thanh tra Sở Y tế TP Hồ Chí Minh cho biết đã ban hành hàng loạt quyết định xử phạt hàng loạt phòng khám, bệnh viện thẩm mỹ, cá nhân có nhiều vi phạm trong lĩnh vực y tế.
Chiều 17/6, Cục An toàn thực phẩm (Bộ Y tế) phát đi khuyến cáo người dân không nên sử dụng thực phẩm bảo vệ sức khoẻ "Siro ăn ngon Hải Bé" của Công ty TNHH Hải Bé trong khi các cơ quan chức năng đang xác minh vụ việc.
Lĩnh vực khách sạn đang chứng kiến một xu hướng khách du lịch hoàn toàn mới đang dần hình thành – những người có thể chẳng bao giờ ghé thăm trang web, không nhấp vào quảng cáo, thậm chí cũng không cần nói chuyện với nhân viên lễ tân.
Bộ Tài chính đang lấy ý kiến góp ý với dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 125/2020/NĐ-CP của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính về thuế, hóa đơn.
Đợt thiên tai từ ngày 10–14/6 do ảnh hưởng của bão số 1 (WUTIP) có tính chất đặc biệt, bất thường và cực đoan, hiếm gặp trong lịch sử khí tượng thủy văn khu vực miền Trung.
Trải qua 10 năm xây dựng doanh nghiệp, doanh nhân Đỗ Ngọc Tú – Chủ tịch Ngọc Tú Group định hướng con đường phát triển xuyên suốt là thượng tôn pháp luật, chất lượng sản phẩm bền vững và đạo đức kinh doanh là cốt lõi. Trong kỷ nguyên đất nước vươn mình, doanh nhân Ngọc Tú hưởng ứng phong trào “toàn dân thi đua làm giàu để đóng góp vào sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc”.
Mặc dù nhiều tên tuổi lớn trong ngành AI khẳng định siêu trí tuệ AI sắp ra đời, nhưng các nhà nghiên cứu cho rằng những khiếm khuyết căn bản trong các mô hình lý luận hiện tại vẫn hạn chế công nghệ AI còn lâu mới vượt qua trí thông minh con người.
Theo luật sư, sức khoẻ của bị có Trịnh Văn Quyết rất yếu, tiên lượng xấu, nguy cơ tử vong cao hơn so với lần trước. Do đó, có đơn xét xử vắng mặt, đồng thời giữ nguyên lời khai tại phiên toà trước đó.
Dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Doanh nghiệp đã sửa đổi theo hướng quy định đối tượng gồm công chức, viên chức theo quy định của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức... không được thành lập, góp vốn và quản lý doanh nghiệp.
Sáng 16/6, Quốc hội thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Quảng cáo, trong đó tăng trách nhiệm với người quảng cáo, đặc biệt là người nổi tiếng, người có ảnh hưởng.
Trí tuệ nhân tạo (AI) đang khuấy đảo ngành quảng cáo và khiến giới đầu tư phải "bối rối". Thị trường quảng cáo đang chịu sức ép từ sự xuất hiện của các công cụ AI tạo sinh, cho phép sản xuất nội dung với tốc độ chưa từng có.
Theo số liệu công bố ngày 16/6, kinh tế Trung Quốc tiếp tục phát đi tín hiệu trái chiều: giá nhà mới giảm tháng thứ hai liên tiếp, kéo dài đà suy yếu suốt hai năm qua, trong khi doanh số bán lẻ bất ngờ khởi sắc nhờ loạt chương trình kích cầu tiêu dùng và lễ hội mua sắm lớn.
Tại Luật Thuế thu nhập doanh nghiệp (sửa đổi) được Quốc hội biểu quyết thông qua sáng 14/6 với hơn 94% đại biểu tán thành, mức thuế suất chung với các doanh nghiệp là 20%. Theo Luật này, công ty con, đơn vị liên kết của doanh nghiệp không được hưởng thuế suất ưu đãi 15-17%, để tránh lợi dụng chính sách.
ACV là viết tắt của Airports Corporation of Vietnam tên giao dịch quốc tế của Tổng công ty Cảng hàng không Việt Nam - CTCP trên cơ sở hợp nhất 3 tổng công ty. ACV được giao quản lý, điều phối hoạt động và đầu tư khai thác toàn bộ hệ thống 22 cảng hàng không trên toàn lãnh thổ Việt Nam bao gồm 9 sân bay quốc tế và 13 sân bay nội địa.
Công ty CP Vietcap đứng vị trí 196 trong danh sách 500 doanh nghiệp tư nhân lớn nhất Việt Nam. Chứng khoán Vietcap là gì? Công ty CP Vietcap uy tín không? Có nên mở tài khoản tại chứng khoán Bản Việt không?
Công ty TNHH Thương mại và Công nghiệp Mỹ Việt đứng ở vị trí số 195 trong danh sách 500 doanh nghiệp tư nhân lớn nhất Việt Nam. Công ty TNHH Thương mại và Công nghiệp Mỹ Việt kinh doanh gì? Tấm lợp Olympic có tốt không?
ACV là viết tắt của Airports Corporation of Vietnam tên giao dịch quốc tế của Tổng công ty Cảng hàng không Việt Nam - CTCP trên cơ sở hợp nhất 3 tổng công ty. ACV được giao quản lý, điều phối hoạt động và đầu tư khai thác toàn bộ hệ thống 22 cảng hàng không trên toàn lãnh thổ Việt Nam bao gồm 9 sân bay quốc tế và 13 sân bay nội địa.
Công ty CP Vietcap đứng vị trí 196 trong danh sách 500 doanh nghiệp tư nhân lớn nhất Việt Nam. Chứng khoán Vietcap là gì? Công ty CP Vietcap uy tín không? Có nên mở tài khoản tại chứng khoán Bản Việt không?
Công ty TNHH Thương mại và Công nghiệp Mỹ Việt đứng ở vị trí số 195 trong danh sách 500 doanh nghiệp tư nhân lớn nhất Việt Nam. Công ty TNHH Thương mại và Công nghiệp Mỹ Việt kinh doanh gì? Tấm lợp Olympic có tốt không?