Lợi ích và thách thức khi triển khai mô hình ESG cho doanh nghiệp

Lợi ích thực thi mô hình ESG

Nâng cao uy tín và thương hiệu

Việc thực hành ESG giúp doanh nghiệp xây dựng hình ảnh tích cực trong mắt khách hàng, đối tác và cộng đồng. Khi doanh nghiệp cam kết bảo vệ môi trường, đảm bảo quyền lợi xã hội và thực hiện quản trị minh bạch, họ sẽ tạo được niềm tin và sự trung thành từ khách hàng.

Một điển hình là Unilever, tập đoàn hàng tiêu dùng đa quốc gia, đã triển khai chiến lược phát triển bền vững từ năm 2010. Kết quả là, các thương hiệu bền vững của Unilever tăng trưởng nhanh hơn 69% so với các thương hiệu khác trong danh mục của họ.

Tại Việt Nam, Vinamilk, công ty sữa hàng đầu, đã đầu tư mạnh mẽ vào các dự án về năng lượng xanh và bảo vệ môi trường. Điều này không chỉ giúp Vinamilk giảm chi phí vận hành mà còn nâng cao uy tín thương hiệu trong và ngoài nước.

Thu hút đầu tư và tiếp cận nguồn vốn

Các nhà đầu tư ngày càng quan tâm đến yếu tố ESG khi đưa ra quyết định đầu tư. Doanh nghiệp tuân thủ các tiêu chuẩn ESG có khả năng thu hút vốn đầu tư tốt hơn, đặc biệt là từ các quỹ đầu tư xanh và bền vững.

Minh chứng là Tesla, hãng xe điện của tỷ phú Elon Musk, đã thu hút hàng tỷ USD từ các nhà đầu tư nhờ cam kết mạnh mẽ về phát triển bền vững và công nghệ sạch.

Cải thiện hiệu suất và giảm chi phí

Áp dụng mô hình ESG thúc đẩy doanh nghiệp tối ưu hóa quy trình sản xuất, sử dụng hiệu quả tài nguyên và giảm thiểu lãng phí. Điều này dẫn đến cải thiện hiệu suất hoạt động và giảm chi phí vận hành.

Walmart, một trong những tập đoàn bán lẻ lớn nhất thế giới, đã triển khai các chương trình tiết kiệm năng lượng và giảm phát thải, giúp tiết kiệm hàng triệu USD mỗi năm.

Giảm thiểu rủi ro và tuân thủ quy định

Việc tuân thủ các tiêu chuẩn ESG giúp doanh nghiệp giảm thiểu rủi ro pháp lý, tránh các khoản phạt liên quan đến vi phạm môi trường và xã hội. Đồng thời, cũng giúp doanh nghiệp chuẩn bị tốt hơn cho các thay đổi về chính sách và quy định trong tương lai.

BP, tập đoàn dầu khí, đã phải chịu khoản phạt lên đến 20 tỷ USD sau sự cố tràn dầu tại Vịnh Mexico năm 2010. Sự cố này nhấn mạnh tầm quan trọng của việc quản lý rủi ro môi trường.

Thu hút và giữ chân nhân tài

Nhân viên ngày nay, đặc biệt là thế hệ trẻ, quan tâm đến trách nhiệm xã hội và môi trường của doanh nghiệp. Việc thực hành ESG giúp tạo ra môi trường làm việc tích cực, thu hút và giữ chân nhân tài.

Google nổi tiếng với các chính sách phát triển bền vững và môi trường làm việc thân thiện, thu hút hàng nghìn ứng viên tài năng mỗi năm. Tại Việt Nam, FPT Corporation chú trọng đến phát triển bền vững và trách nhiệm xã hội, tạo ra môi trường làm việc hấp dẫn, thu hút nhiều nhân tài trong lĩnh vực công nghệ.

Thách thức khi triển khai mô hình ESG

Nhận thức của doanh nghiệp và cộng đồng về ESG còn hạn chế

Nhiều doanh nghiệp, đặc biệt là các doanh nghiệp vừa và nhỏ, chưa hiểu rõ về ESG và lợi ích của nó. Điều này dẫn đến việc triển khai ESG một cách hời hợt hoặc chỉ mang tính hình thức.

Theo báo cáo của PwC năm 2022, 80% doanh nghiệp Việt Nam đã hoặc đang có kế hoạch thực hiện ESG, nhưng chỉ 22% có chiến lược ESG toàn diện. Điều này cho thấy nhiều doanh nghiệp vẫn chưa nhận thức đầy đủ về tầm quan trọng của ESG.

Thiếu nguồn lực và chi phí đầu tư

Việc triển khai ESG đòi hỏi đầu tư về tài chính, công nghệ và nhân lực. Đối với các doanh nghiệp nhỏ, đây có thể là thách thức lớn do hạn chế về nguồn lực.

Đối với các doanh nghiệp vừa và nhỏ, chiếm tới 97% tổng số doanh nghiệp tại Việt Nam, việc áp dụng ESG còn hạn chế. Nguyên nhân chính là do thiếu nguồn lực tài chính, hạn chế về nhận thức của doanh nghiệp và thiếu hướng dẫn cụ thể từ các cơ quan quản lý.

Thiếu khung pháp lý và hướng dẫn cụ thể

Mặc dù Chính phủ đã có những cam kết về phát triển bền vững, nhưng khung pháp lý và hướng dẫn cụ thể về ESG vẫn còn thiếu, gây khó khăn cho doanh nghiệp trong việc triển khai.

Việt Nam đã từng bước ban hành nhiều chính sách và quy định liên quan đến phát triển bền vững, trong đó bao gồm các yếu tố môi trường, xã hội và quản trị nhằm thúc đẩy sự phát triển của doanh nghiệp. Tuy nhiên, việc thực hiện vẫn còn nhiều mặt hạn chế, đòi hỏi cần hoàn thiện khung pháp lý và tạo điều kiện thuận lợi để các doanh nghiệp trong nước